Liquidação da inicial: pedidos com valor, como exige a CLT

Liquidação de pedidos para a petição inicial trabalhista, com valores indicados como exige o art. 840 da CLT, prontos para o PJe-Calc.

Desde a Reforma Trabalhista, os pedidos da reclamação trabalhista precisam indicar valor (art. 840, §1º, da CLT). Pedidos sem valor podem ser extintos sem julgamento.

Fazemos a liquidação dos pedidos com memória de cálculo clara, o que ajuda também a definir a estratégia e a avaliar propostas de acordo.

Você pode ter direito se...

  • Vai entrar com uma reclamação trabalhista
  • É advogado e precisa liquidar os pedidos da inicial
  • Quer saber quanto o seu caso pode valer antes de decidir

O que pode ser cobrado

  • Memória de cálculo por pedido
  • Arquivo do PJe-Calc quando necessário
  • Valores atualizados até a data do ajuizamento

Documentos para separar

  • Carteira de trabalho (física ou digital)
  • Contracheques (holerites) dos últimos meses
  • Termo de rescisão (TRCT), se já saiu da empresa
  • Extrato do FGTS (aplicativo FGTS)
  • Mensagens, e-mails, fotos ou nomes de testemunhas que mostrem o problema

Não tem todos? Sem problema. Comece com o que tiver: na conversa explicamos o que mais pode ajudar.

Dúvidas

Dúvidas sobre liquidação de inicial

O valor da inicial limita o que vou receber?

O tema tem entendimentos diferentes nos tribunais. Por isso os pedidos devem ser calculados com cuidado, sem subestimar valores.

Atenção ao prazo para cobrar seus direitos

Você tem até 2 anos depois de sair da empresa para entrar com uma ação trabalhista, e só os últimos 5 anos de contrato podem ser cobrados. Quanto antes você conferir, menos direitos ficam para trás.

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